Un modèle d'organigramme "oui non" est un outil qui peut être utilisé pour faciliter la prise de décision. Il vous permet de représenter visuellement les différentes options disponibles et les résultats associés à chacune d'entre elles. Il fournit également des options "oui" et "non", qui peuvent être utilisées pour représenter un oui ou un non (ou d'autres réponses pertinentes), en fonction de la manière dont il est dessiné. Il est souvent utilisé dans le monde des affaires. C'est également un bon outil pour apprendre aux enfants à faire face à des décisions difficiles ou complexes. Au moment de prendre une décision, vous pouvez passer en revue chaque option (en traçant des lignes) jusqu'à ce que vous trouviez celle qui mène à oui ou celle qui mène à non. Au moment de prendre la décision, vous pouvez passer en revue chaque option (en traçant des lignes) jusqu'à ce que vous en trouviez une qui mène à un oui ou à un non. Créez un organigramme oui-non de base en utilisant le modèle d'organigramme oui-non de Venngage. Il n'est pas nécessaire d'être

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